Présentation de Career Direct®
Career Direct est un système complet d'évaluation et d'orientation professionnelle qui aide les individus à comprendre leur combinaison unique de personnalité, d'intérêts, de compétences et de valeurs. Créé pour prendre des décisions éclairées en matière d'éducation, d'orientation professionnelle et de satisfaction au travail, Career Direct combine des principes intemporels avec une technologie d'orientation professionnelle de pointe et des statistiques fondées sur la recherche.
Développé et perfectionné depuis plus de 30 ans, il a été soumis à des validations et des tests rigoureux afin de garantir sa précision et sa fiabilité. Depuis sa création, Career Direct a aidé des centaines de milliers de personnes à travers le monde à découvrir des carrières épanouissantes et motivantes, en accord avec leurs compétences naturelles.
Career Direct a été fondé sur la vision de Larry Burkett, qui a constaté que de nombreuses personnes occupaient des postes qui ne correspondaient pas à leurs forces. Il a cherché à créer un outil pratique, fondé sur la recherche, qui aiderait les individus à prendre des décisions éclairées et fondées sur des données concernant leur carrière, afin de renforcer leur confiance, leur orientation et leur satisfaction au travail.
Ce qui rend Career Direct unique
Contrairement à de nombreuses évaluations de carrière qui se concentrent sur un ou deux traits seulement, Career Direct adopte une approche holistique en examinant quatre dimensions essentielles du choix de carrière : la personnalité, les intérêts, les compétences et les valeurs. Il tient également compte des facteurs tels que le stress et la gestion financière pouvant influencer la satisfaction professionnelle à long terme.
Cette perspective intégrée permet aux individus de mieux comprendre leur dessein unique et comment aligner leur travail sur leur personnalité. Grâce à son modèle de consultants certifiés, Career Direct offre une expérience personnalisée et guidée, qui aide les participants à relier les informations issues des quatre dimensions et à les traduire en recommandations pratiques en matière de carrière et d'éducation.
Cela fait de Career Direct, l'un des systèmes d'orientation professionnelle le plus complet et les plus pertinent disponible à l'heure actuelle, fondé sur des principes authentiques et intemporels et sur des décennies de succès avéré.
À qui s'adresse Career Direct ?
Career Direct est utile pour les étudiants, les personnes en reconversion professionnelle et les professionnels à toutes les étapes de leur vie. Que vous soyez en train de choisir une filière, d'entrer sur le marché du travail, de reprendre une activité après une pause ou d'explorer un nouveau domaine, Career Direct vous guide vers des choix pertinents et cohérents qui reflètent votre dessein unique.
Vous pouvez réaliser l'évaluation de manière indépendante, mais travailler avec un consultant Career Direct qualifié peut grandement améliorer votre expérience. Les consultants sont formés pour interpréter vos résultats, fournir du contexte et vous aider à créer un plan pratique pour les prochaines étapes.
En bref
- Fondé scientifiquement :
- Développé sur le plan psychométrique, vérifié statistiquement et documenté dans un manuel public de recherche et développement de 70 pages. PDF
- Rapide :
- L'évaluation peut être réalisée en une heure environ.
- Assistance guidée :
- Les consultants certifiés Career Direct reçoivent une formation approfondie pour aider les participants à comprendre leurs résultats et à planifier les prochaines étapes pratiques.
- Impact prouvé :
- Plus de 400 000 personnes dans le monde ont bénéficié de Career Direct, dont beaucoup grâce aux conseils d'un consultant.
- Portée mondiale :
- Disponibles dans 21 langues et 84 pays, incluant L'Afrique du Sud, la Namibie, le Brésil, la Pologne, les Etats Unis et le Malawi.
- Économiquement accessible :
- Les tarifs sont ajustés en fonction de l'économie de chaque pays.